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    美國零售業裁員潮:全食之后,Gap也要開掉數百人

      零售行業的逆風吹到了Gap,為進一步將本增效,Gap4月開啟了又一輪裁員,預計規模將超過上年9月的500人。

      美國零售業的裁員潮越來越猛。在亞馬遜旗下的全食超市計劃裁員數百人后,美國最大服裝品牌之一Gap也開始了進一步裁員。

      4月25日,媒體援引知情人士消息稱,為了讓公司管理更為扁平化,更加靈活同時節省成本,Gap正在醞釀下一輪裁員。預計Gap本輪裁員的規模將超過上年9月,當時約500名員工受到影響。

      據該媒體稱,初步裁員通知已于4月18日發送給了國際采購部門的員工。預計本周,Gap舊金山總部還將收到更多的裁員通知,最終通知將在5月底送達。

      最近,Gap正對其旗下包括Old Navy、Banana Republic和Athleta等各大品牌的領導層進行審查評估,計劃削減管理層規模,加快決策速度。

      Gap董事長和代理CEO Bob Martin在上周發給員工的備忘錄中表示:

      “我們的目標是扁平化管理,減少公司等級,來更好更快地做出決策。”

      知情人士說,Gap的裁員和重組是為了解決多年來公司效率低下的問題:

      Gap的高管們現在將重點放在保護自己的職位,而不是創造能引起購物者共鳴的產品。

      根據GAP的3月發布的財報顯示,截至1月28日的2022財年,該公司凈銷售額同比下降6%至156.2 億美元,且扭盈為虧,從上一財年的盈利2.56億美元轉為虧損2.02億美元。

      同時,Gap宣布將實施一項3億美元成本削減計劃,包括削減管理層級,取消Chief Growth Officer這一職位。

      今年以來GAP股價持續下挫,已累計跌超16%。在昨日的裁員消息傳出后,Gap隔夜美股應聲下挫,下跌6.36%,收報9.43美元。

      為了應對潛在的經濟衰退,許多行業都在進行重組或裁員,美國的裁員潮已蔓延至零售行業,亞馬遜3月宣布第二輪大規模裁員,亞馬遜旗下的全食超市近期計劃裁員數百人,麥當勞關閉美國辦公室,準備裁員,沃爾瑪將在五個美國電子商務倉庫裁員2000多個工作崗位。到目前為止,裁員主要集中在白領崗位上。

      來源:華爾街見聞

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